BANJARBARU-Sekretaris Dearah Kota Banjarbaru Drs H Said Abdullah MSi didampingi Kepala BKPP Drs Sri Lailana menghadiri pembekalan Said Abdullah Hadiri Pembekalan Kewirausahawaan Untuk PNS Memasuki Purna Tugas Dengan Tema “Tetap Sehat, Bahagia dan Produktif di Masa Purna Tugas” .
Banjarbaru – Rabu (29/12) Sekretaris Dearah Kota Banjarbaru Drs H Said Abdullah MSi didampingi Kepala BKPP Kota Banjarbaru Drs Sri Lailana saat menghadiri Acara Pembekalan Kewirausahaan bagi Pegawai Negeri Sipil yang akan memasuki masa Purna Tugas pada Tahun 2022 di Lingkungan Pemerintah Kota Banjarbaru dengan tema “Tetap Sehat, Bahagia dan Produktif di Masa Purna Tugas”. Bertempat di Aula Gawi Sabarataan Pemerintah Kota Banjarbaru.
Tampak Manager Layanan dan Manfaat PT Taspen cabang Banjarmasin Gerda Mindo SE, selaku narasumber.
Sekretaris Dearah Kota Banjarbaru Drs H Said Abdullah MSi menyampaikan bahwa purna tugas merupakan hak seorang Pegawai Negeri Sipil yang diberikan oleh pemerintah sebagai penghargaan atas jasa-jasa yang bersangkutan selama mengabdi bertahun-tahun dalam kedinasan, dan sekaligus sebagai jaminan di hari tua,yaitu hak pensiun yang memenuhi batas usia pensiun dan masa kerja pada kriteria tertentu.
Memasuki masa purna tugas adalah hal yang alami dan pasti di alami setiap pegawai. Masa purna tugas merupakan batas usia menjadi pegawai yang mana harus diterima dengan semangat baru. sesuai dengan tema pembekalan kewirausahaan pada hari ini yaitu “Tetap Sehat, Bahagia dan Produktif di Masa Purna Tugas” .
Sekretaris Dearah Kota Banjarbaru Drs H Said Abdullah berharap seluruh Pegawai Negeri Sipil yang akan memasuki masa purna tugas pada tahun 2022 di Lingkungan Pemerintah Kota Banjarbaru dapat tetap produktif dalam masa purna tugasnya.
Melalui kegiatan pada hari ini diharapkan dapat memberikan akses maupun tambahan informasi dan pengetahuan bagi PNS di masa purna tugasnya untuk dapat mengaktualisasikan diri, termasuk dibidang wirausaha, dan juga dapat menjadi bagian untuk menumbuhkembangkan UMKM Kota Banjarbaru, sehingga dapat membuka peluang lapangan kerja dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat secara luas.
Sementara itu panitia Pembekalan Kewirausahaan bagi Pegawai Negeri Sipil yang akan memasuki masa Purna Tugas pada Tahun 2022 di Lingkungan Pemerintah Kota Banjarbaru
Budi Rifani menyampaikan bahwa Kegiatan ditujukan untuk memotivasi, memberikan pencerahan dan kesiapan mental dalam memasuki masa purna tugas, memberikan bekal kemampuan, keterampilan serta sikap dalam kewirausahaan dan produktifitas yang sehat, dan mengembangkan bakat dan minat PNS untuk meraih kemandiran. Sebanyak 139 orang PNS yang akan memasuki masa Purna Tugas Tahun 2022, dapat diklsifikasikan yang memasuki purna tugas adalah Pensiun dan memasuki Batas Usia Pensiun (BUP). (tf) bagi PNS yang akan memasuki masa purna tugas pada tahun 2022, Rabu (29/12).
Acara yang mengangkat tema “Tetap Sehat, Bahagia dan Produktif di Masa Purna Tugas”, digelar di Aula Gawi Sabarataan Pemerintah Kota Banjarbaru.
Tampak Manager Layanan dan Manfaat PT Taspen cabang Banjarmasin Gerda Mindo SE hadir selaku narasumber.
Said Abdullah menyampaikan, purna tugas merupakan hak seorang PNS yang diberikan oleh pemerintah sebagai penghargaan atas jasa-jasa yang bersangkutan selama mengabdi bertahun-tahun dalam kedinasan.
“Sekaligus sebagai jaminan di hari tua, yaitu hak pensiun yang memenuhi batas usia pensiun dan masa kerja pada kriteria tertentu,” ucapnya.
Memasuki masa purna tugas, tambah dia, adalah hal yang alami dan pasti di alami setiap pegawai. Masa purna tugas merupakan batas usia menjadi pegawai yang harus diterima dengan semangat baru.
Ia berharap seluruh PNS yang akan memasuki masa purna tugas pada tahun 2022 di lingkungan Pemerintah Kota Banjarbaru dapat tetap produktif dalam masa purna tugas.
“Melalui kegiatan ini diharapkan dapat memberikan akses maupun tambahan informasi dan pengetahuan bagi PNS di masa purna tugas untuk dapat mengaktualisasikan diri, termasuk di bidang wirausaha, dan juga dapat menjadi bagian untuk menumbuhkembangkan UMKM. Sehingga dapat membuka peluang lapangan kerja dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat secara luas,” katanya.
Sementara itu, panitia pelaksana Budi Rifani menyampaikan, Kegiatan ditujukan untuk memotivasi, memberikan pencerahan dan kesiapan mental dalam memasuki masa purna tugas.
“Selain itu, memberikan bekal kemampuan, keterampilan serta sikap dalam kewirausahaan dan produktifitas yang sehat, dan mengembangkan bakat dan minat PNS untuk meraih kemandiran,” ujarnya.
Ada sebanyak 139 orang PNS yang akan memasuki masa purna tugas pada tahun 2022. Mereka diklasifikasikan memasuki Batas Usia Pensiun (BUP). (tf)
Leave a comment